大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房产恶意营销宣传案例的问题，于是小编就整理了2个相关介绍房产恶意营销宣传案例的解答，让我们一起看看吧。
房产中介公司让员工推广他指定的APP并收集二维码，合法吗？
公民的个人信息
目前法律上对公民的信息尚无权威的界定，但在司法实践中，通常认为公民个人信息包括：姓名、职业、职务、年龄、婚姻状况、学历、专业资格、工作经历、家庭住址、电话号码、信用***码、指纹、网上登录账号、密码等能够识别公民个人身份的信息。随着科技水平的进步，个人社会活动空间的拓展，个人信息的内容会更加丰富，***用列举式的方法显然无法穷尽。
对个人信息的定义，应同时考虑个人意愿与社会评价。具体而言，首先，必须是本人不希望为一般人所知晓的个人信息，重要的是，要看披露这些信息是否违背公民个人意愿，且足以影响其现有平稳生活。
2、收集的主体及程序：
必须是国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗、保险、房地产销售或中介、汽车销售、技能培训、招聘网站、猎头公司、各类中介机构、市场调查公司、房地产公司等单位在履行职责或者提供服务的过程中收集、保存、管理的公民个人信息，如果是非法成立的单位或个人，即便获取个人信息的手段貌似合法，也只能认定为“非法获取”，
3、非法获取”行为”的认定
所谓非法，应理解为“违反法律法规的禁止性规定”。 行为手段应与窃取具有大致相同的危害性，因而，除窃取（包括***、秘密录音、秘密跟踪调查等）之外，通过骗取、利诱、胁迫、抢夺、抢劫、恐吓、非法侵入他人计算机系统等法律明文禁止的手段而获取的，均可视为“非法获取”。
但在认定时，必须考虑社会现实，最为典型的就是“人肉搜索”。人肉搜索很难说有明确的法律依据，甚至不排除会有人利用这种便捷方式以达到个人目的乃至非法目的。但在现行法律体系下，只要不是利用职务之便，不是捏造事实诽谤他人，没有超出一般人所能承受的正常限度而严重影响他人的平稳生活，就不应认定为非法或犯罪。
法律依据：
谢邀！
企业开发App让员工推广这个事情其实是屡见不鲜的操作，比如说华润、亿达、万科、恒大都这么玩，而且还要算作量化考核，就笔者的亲身经历，以前就职的世界五百强企业，某润华北区域地产总经理曾经在群里面公然声称：“完不成渗透任务的员工，全部下岗再就业。”
员工渗透解决了很大一部分推广问题，而且能够刷高应用排名，对于企业来说，是一笔很划算的买卖；至于员工心里愿不愿意，并不在他们的考虑范围之内，反正所有的企业领导本来就是让人骂的，他们也都习惯了。
相对来说，贝壳需要扩大市场占有量，给员工下达的渗透任务，已经算是很温柔的了，即使完成不了也没有什么太严重的惩罚措施，而且完成了也不让你白干，马上就给你贝壳币奖励，其实很人性化。
地产商恶意隐瞒土地使用性质，将商业性质用地以住宅用地卖给业主，怎么办？
***如证据确凿，肯定是属于商业欺诈。但这类事情会发生吗？如果只是房产销售人员或中介机构误导消费者的个案，那还[_a***_]理解。可如果是开发商明目张胆地进行宣传，那有些匪夷所思！
房地产买卖动辄数百万，很多人可能是一家人十几年的所有积蓄，还有加上下半辈子的按揭偿还。不论是在协议书、售房合同、还是在房产证上都会明明白白地标出土地性质、区域位置、楼层单元、建筑面积、使用面积等相关指标。这也是一个购买者必须了解和熟悉的最重要内容。
从土地性质来看，工业用地、科技用地、物流用地、金融用地、商业用地、住宅用地等不同性质在土地价值上有着天差地别。在使用年限上有10年、20年、40年、50年和70年使用权。商业用地一般40年，住宅为70年。住宅在到期后可以免费延期，而商业到期要征收高额费用是肯定的。
当开发商把商业用地和住宅用地混为一谈，那是多么的愚蠢，也是不太可能发生的。但现在有些是商住二用地块，其中部分用于商业使用，而另外一部分是住宅用地性质。甚至，有些是混着一起的，比如一层二层用于商业，高层部分用于住宅。可是在房产证和土地使用权证上也是清楚写着的。
不过对于开发商还是防人之心不可无，要仔细阅读广告资料、协议书、合同等相关资料。更不要相信那些房产中介的信口开河，要有自己的判断力。买房产毕竟不是上菜市场买青菜萝卜。
到此，以上就是小编对于房产恶意营销宣传案例的问题就介绍到这了，希望介绍关于房产恶意营销宣传案例的2点解答对大家有用。
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